導讀：
企業為員工購買意外險費是多少？事實上，許多企業需要幫助員工購買意外傷害保險，這不僅可以給員工一個保證，而且可以讓企業在事故中不超過小人力、物力和財政資源，那么什么是企業意外傷害保險呢？事實上，許多企業需要幫助員工購買意外傷害保險，這不僅可以給員工一個保證，而且可以讓企業在事故中不超過小人力、物力和財政資源，那么什么是企業意外傷害保險呢？

為了防止員工發生事故，許多公司會為員工購買一份工傷意外險。專門用于規避未來可能出現的賠償風險。但是你應該知道如何購買員工意外險不同的期限，不同的保險金額，不同的保險類型，具體的價格自然會有所不同。接下來，讓我們談談員工意外險成本問題。

一、企業團體意外險是什么？

企業事故保險和我們自己購買的企業事故保險人身意外險最大的區別在于投保人不同。團體意外險的投保人是企業，一般需要提供營業執照才能購買，5人以上才能投保。當然要看什么職業。

其他團體意外傷害保險可以將風險轉移給公司。如果員工意外傷害不幸，保險也可以承擔相應的責任，這是公司與員工之間的平衡。

二、企業團體意外保險具體保險什么？

團體意外險的保障類似于個人意外險，主要有以下保障:

1.意外死亡：

因意外死亡，可賠償意外死亡保險金，一般保險金額可達50萬至60萬。

2.意外傷殘：

意外傷殘需要根據傷殘等級進行賠償，上述傷殘等級對應的賠償比例如下圖所示:

例如，如果企業為員工購買了50萬元的團體意外傷害保險，員工不幸的意外傷害保險被評為10級殘疾，員工可以獲得50萬元*10%，就是能拿到5萬元。

3.意外醫療：

事實上，意外傷害保險中最實用的是意外傷害醫療保險。如果意外傷害醫療保險金額高，免賠額低，報銷比例高，可以報銷自費藥品，那么這種意外傷害保險的意外傷害醫療保險是好的。

當然，如果自費藥品可以報銷，免賠額低，價格會更貴。

4.附加住院津貼：

住院津貼是指因意外住院，每天可以領一部分錢補貼經濟損失，按住院天數領錢。

有些團體意外傷害保險會有免賠天數，如3天免賠天數，即住院前3天不能領取住院津貼，第4天開始領取住院補貼。

企業為員工購買買意外險費多少？

影響員工意外險保費的因素有三個，即員工職業、投保人數和產品保額。

一般來說，員工意外傷害保險的保費在幾百元到一千元之間。根據國家有關規定，購買工傷意外傷害保險的費用總工資費用的1%，單位繳納的比例一般在1倍以上。

員工連續購買工傷事故保險12個月后，可享受工傷事故保險待遇。不同的保險公司需要不同的費用，所以如果他們想知道員工的意外保險多少錢，他們必須去保險公司了解更多。

意外險多少錢要根據所選保障金額、保障期等綜合決定。一般來說，保障金額越高，保費越高。可以考慮專門針對商務人員、銷售人員、企事業單位員工的平安熱銷吉祥生活年度綜合保障計劃。他提供住院護理津貼保障，綜合交通事故保障和普通事故保障（累計賠償）。您也可以在保險公司或專業保險網站上比較同類產品。

此外，職業越危險，保險金額越高，保險費用越高，以保險公司收取的保費為準。公司有更多的員工投保，保險公司會給予更多的折扣，所以最好是多人投保。

四、團體意外險推薦什么？

(1)泰康集團意外傷害保險

承保年齡：16-65歲能正常工作和生活的健康員工，超過保險年齡的員工無效；

承保職業：屬于職業分類表1-6類。

保證期:一年

保單生效時間：保險成功后次日零時生效。

保險份數：限投一份

起保人數：3人起保

保障限額:死亡殘疾限額1-4類最高100萬，5類最高50萬，6類最高50萬，最低10萬；醫療費用限額為死亡殘疾限額的10%，最高10萬元，最低1萬元；住院津貼:100元/天。

泰康集團意外傷害保險費率表

意外醫療(門診或住院):0元免賠額，醫療保險范圍內的醫療費用按100%的比例支付。

意外住院津貼:每次免賠3天，累計不超過180天。

醫院：二級以上醫院或保險公司認可的醫療機構普通部門

（2）太平洋雇主責任險2021版

太平洋雇主責任保險是一種很好的雇主保險購買保險。太平洋本身就是一個大品牌和知名品牌，值得購買。

用人單位責任險主疾評估標準為：國家頒布的《職工工傷和職業病殘疾鑒定標準》（GB/T16180-2014)非工傷事故殘疾評估標準如下:人身保險殘疾評估標準(行業標準)(中國保險協會201388號)殘疾賠償比例如下:

(1)基礎版:一級100%，二級80%，三級70%，四級60%，五級50%，六級40%，七級30%，八級20%，九級10%。

(2)升級版:100%二級90%三級80%四級70%五級60%六級50%七級40%八級30%九級10%

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